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Questions and Answers
¿Cuál de las siguientes situaciones problemáticas puede surgir en el área de recursos humanos de una empresa?
¿Cuál de las siguientes situaciones problemáticas puede surgir en el área de recursos humanos de una empresa?
- Baja calidad de los productos
- Problemas de seguridad informática
- Falta de motivación del personal (correct)
- Problemas de logística
¿Cuál de las siguientes acciones puede ayudar a resolver un conflicto laboral en el área de recursos humanos?
¿Cuál de las siguientes acciones puede ayudar a resolver un conflicto laboral en el área de recursos humanos?
- Facilitar la comunicación y mediar entre las partes (correct)
- Ignorar el conflicto y esperar que se resuelva solo
- Tomar partido y favorecer a una de las partes
- Despedir a los empleados involucrados
¿Cuál de las siguientes estrategias puede ayudar a retener y motivar a los empleados en el área de recursos humanos?
¿Cuál de las siguientes estrategias puede ayudar a retener y motivar a los empleados en el área de recursos humanos?
- No reconocer el trabajo y los logros de los empleados
- No proporcionar un ambiente de trabajo seguro y saludable
- Ofrecer salarios bajos y pocos beneficios
- Brindar oportunidades de desarrollo profesional y reconocimiento (correct)
¿Cuál es la función principal del área de recursos humanos en una empresa?
¿Cuál es la función principal del área de recursos humanos en una empresa?
¿Qué actividades puede llevar a cabo el área de recursos humanos para atraer talento a la empresa?
¿Qué actividades puede llevar a cabo el área de recursos humanos para atraer talento a la empresa?
¿Cuál es uno de los desafíos comunes que enfrenta el área de recursos humanos en una empresa?
¿Cuál es uno de los desafíos comunes que enfrenta el área de recursos humanos en una empresa?