Quiz de códigos de ética empresarial

Directrices del comportamiento que deben seguir los miembros de una organización, destacando valores, misión y visión. (correct)

Lineamientos para la creación de un ambiente laboral competitivo.

Principios éticos personales que no afectan la cultura organizacional.

Reglas estrictas para sancionar malas conductas en una empresa.

Establecen un sistema de sanciones para los empleados que incumplen normas.

Ayudan a prevenir situaciones de riesgo en las empresas y contribuyen a un ambiente laboral sano. (correct)

No tienen importancia en la cultura organizacional de una empresa.

Promueven la competitividad entre los empleados de la empresa.

Una lista de sanciones para los empleados que incumplen las reglas de la empresa.

Recopilación de valores, principios y pautas éticas que conforman la cultura organizacional de la empresa. (correct)

Un conjunto de normas legales que rigen el funcionamiento de la empresa.

Un documento que solo es relevante para los altos directivos de la empresa.

<p>Valores, misión y visión.</p> Signup and view all the answers

<p>Basarse en lo que la empresa hace día a día.</p> Signup and view all the answers