Hfst 3: Bestuur en Leierskap
67 Questions
0 Views

Choose a study mode

Play Quiz
Study Flashcards
Spaced Repetition
Chat to lesson

Podcast

Play an AI-generated podcast conversation about this lesson

Questions and Answers

Wat is die hoofverskil tussen leierskap en bestuur?

  • Leierskap behels die gebruik van persoonlike invloed, terwyl bestuur behels die gebruik van direkte beheer.
  • Leierskap fokus op deelnemende besluitneming, terwyl bestuur fokus op outokratiese beheer.
  • Leierskap is meer op die langtermyn gerig, terwyl bestuur meer op die korttermyn gerig is.
  • Leierskap gaan oor die vestiging van 'n nuwe visie, terwyl bestuur gaan oor die beheer en bestuur van mense en hulpbronne volgens reeds vasgestelde beginsels. (correct)

    • Watter een van die volgende is 'n voorbeeld van 'n demokratiese leierskapstyl?

  • Die leier beloon spanlede vir spesifieke aksies of prestasies.
  • Die leier betrek die span in besluitneming, maar maak die finale besluit. (correct)
  • Die span lede neem besluite met minimale leierskap intervensie.
  • Die leier maak besluite eensydig sonder insette van die span.

    • Watter een van die volgende is 'n voorbeeld van 'n transformasionele leierskapbenadering?

  • Die leier pas sy styl aan volgens die konteks, taak en volwassenheidsvlak van die span.
  • Die leier fokus op die uitruil van beloning vir spesifieke aksies of prestasies.
  • Die leier gebruik sy/haar charisme en invloed om span lede te inspireer en motiveer. (correct)
  • Die leier gee span lede vryheid om besluite te neem met minimale leierskap ingryping.

    • Watter een van die volgende is 'n belangrike persoonlike eienskap vir suksesvolle leierskap?

    <p>Empatie</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapstyle is geskik vir hoogs gekwalifiseerde spanne?

    <p>Laisser-faire leierskap</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende is 'n belangrike persoonlike eienskap vir suksesvolle leierskap?

    <p>Empatie</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapstyle beklemtoon gehoorsaamheid en direkte beheer?

    <p>Outokratiese leierskap</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapteorie beklemtoon die aanpassing van leierskapstyl volgens die konteks, taak en span volwassenheidsvlak?

    <p>Situasionele leierskap</p> Signup and view all the answers

    Wat is die belangrikste rol van 'n leier se persoonlike houding vir organisatoriese sukses?

    <p>Dit het 'n direkte impak op organisasie kultuur en produktiwiteit.</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primre fokus van bestuur?

    <p>Om hulpbronne te beplan, organiseer, rig en beheer om organisatoriese doelwitte doeltreffend en effektief te bereik</p> Signup and view all the answers

    Wat is die kernfokus van leierskap?

    <p>Om individue te benvloed, inspireer en motiveer om gemeenskaplike doelwitte te bereik</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primre verskil tussen bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur is posisie-gebaseer, terwyl leierskap op benvloeding fokus</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primre rol van 'n bestuurder in 'n besigheidsonderneming?

    <p>Om hulpbronne te beplan, organiseer, rig en beheer</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primre rol van 'n leier in 'n besigheidsonderneming?

    <p>Om individue te benvloed, inspireer en motiveer om gemeenskaplike doelwitte te bereik</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling is waar rakende bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur en leierskap is interverwante, maar verskillende konsepte</p> Signup and view all the answers

    Wat is die belangrikste verskil tussen die rolle van 'n bestuurder en 'n leier?

    <p>Bestuurders fokus op die beheer van hulpbronne, terwyl leiers op die benvloeding van individue fokus</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling is waar rakende die teorie onderliggend aan bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur en leierskap word deur verskillende teorie onderl</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling is waar rakende die houdings van bestuurders en leiers?

    <p>Bestuurders en leiers het verskillende persoonlike houdings wat bydra tot hul rolle</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primre fokus van leierskap in 'n besigheidsonderneming?

    <p>Benvloeding, inspirering en motivering van individue</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling beskryf die beste die verskil tussen bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur fokus op die handhawing van stabiliteit terwyl leierskap op verandering gemik is</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende is NIE 'n kenmerk van suksesvolle leierskap nie?

    <p>Outokratiese besluitneming sonder insette van die span</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende teorie beklemtoon die aanpassing van leierskapstyl volgens die konteks en volwassenheidsvlak van die span?

    <p>Situasionele leierskapteorie</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende is 'n voorbeeld van 'n transformasionele leierskapbenadering?

    <p>Visioenre leierskap wat volgelinge inspireer en bemagtig</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primre fokus van bestuur in 'n besigheidsonderneming?

    <p>Beplanning, organisering, leiding en beheer van hulpbronne</p> Signup and view all the answers

    Watter persoonlike eienskap is NIE 'n kenmerk van suksesvolle leierskap nie?

    <p>Outokratiese besluitneming</p> Signup and view all the answers

    Watter leierskapstyl beklemtoon gehoorsaamheid en direkte beheer oor werkers?

    <p>Outokratiese leierskapstyl</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende stellings is ONWAAR rakende die verskil tussen bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur en leierskap is presies dieselfde konsepte met geen verskille nie</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapstyle is geskik vir hoogs gekwalifiseerde en selfgemotiveerde spanne?

    <p>Laissez-faire leierskapstyl</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling is nie waar oor die verskil tussen leierskap en bestuur nie?

    <p>Leierskap en bestuur is sinonieme begrippe en kan uitruilbaar gebruik word.</p> Signup and view all the answers

    Die laissez-faire leierskapstyl is geskik vir watter tipe spanne?

    <p>Spanne met ho vaardighede en ervaring</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende is nie 'n kenmerkende eienskap van 'n charismatiese leierskapstyl nie?

    <p>Dit moedig spanbesluitneming aan met die leier wat die finale besluit neem</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende teorie fokus op die verhouding tussen leiers en hul volgelinge as 'n kritieke faktor vir organisatoriese sukses?

    <p>Leiers en Volgelinge Teorie</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling is waar rakende die impak van leierskapstyle op organisasies?

    <p>Elke leierskapstyl het meriete en tekortkominge, en benvloed organisatoriese kultuur, werknemermotivering, innovasie en produktiwiteit.</p> Signup and view all the answers

    Wat is nie 'n kenmerkende eienskap van 'n suksesvolle leier volgens die teks nie?

    <p>Outoritre houding</p> Signup and view all the answers

    Volgens die teks, wat is die primre fokus van die transaksionele leierskapstyl?

    <p>Om spanlede te beloon vir spesifieke aksies of prestasies</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapteorie beklemtoon die aanpassing van leierskapstyl volgens die konteks, taak en volwassenheidsvlak van spanlede?

    <p>Situasionele Leierskapteorie</p> Signup and view all the answers

    Volgens die teks, watter stelling is waar rakende die rol van 'n leier se persoonlike houding in organisatoriese sukses?

    <p>Positiewe houdings soos optimisme, veerkragtigheid, integriteit en empatie skep 'n omgewing wat groei, innovasie en die bereiking van gedeelde doelwitte bevorder.</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primêre fokus van 'n transaksionele leierskapstyl?

    <p>Om gehoorsaamheid en direkte beheer te beklemtoon</p> Signup and view all the answers

    Watter leierskapstyl is geskik vir spanne met hoë vaardighede?

    <p>Laissez-faire (Gratis Reën)</p> Signup and view all the answers

    Wat is 'n belangrike persoonlike eienskap vir suksesvolle leierskap volgens die teks?

    <p>Optimisme, veerkragtigheid, integriteit, en empatie</p> Signup and view all the answers

    Watter impak het leierskapstyle op organisatoriese kultuur, werknemermotivering, innovasie en algehele produktiwiteit?

    <p>Positiewe en negatiewe impak</p> Signup and view all the answers

    'n Transformasionele leier fokus op wat?

    <p>Inspireer en motiveer volgelinge tot hoër doelwitte</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primêre verskil tussen bestuur en leierskap?

    <p>'n Leier stel 'n nuwe rigting of visie voor terwyl bestuur mense/bronne beheer</p> Signup and view all the answers

    'n Suksesvolle leier se persoonlike houding het 'n groot invloed op wat?

    <p>Werknemers se lojaliteit aan die organisasie</p> Signup and view all the answers

    'n Demokratiese (Deelnemende) leierskapstyl hou in wat?

    <p>'n Spanbesluitneming met die leier wat die finale besluit maak</p> Signup and view all the answers

    'n Autokratiese leier maak besluite op grond van wat?

    <p>'n Unilaterale besluit sonder inset van spanlede</p> Signup and view all the answers

    'n Charismatiese leier se krag lê in sy/haar wat?

    <p>'n Charme en invloed om spanlede te inspireer</p> Signup and view all the answers

    Wat is die kernverskil tussen bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur verskaf riglyne vir struktuur en effektiwiteit, terwyl leierskap mense inspireer en motiveer.</p> Signup and view all the answers

    Watter aspekte van 'n besigheidsonderneming kan 'n doeltreffende leier beïnvloed?

    <p>Rigting gee vir die bereiking van doelwitte</p> Signup and view all the answers

    Watter leierskapsbenadering fokus op die ontwikkeling van 'n verhouding tussen leiers en volgelinge as 'n kritieke faktor vir sukses?

    <p>Transformasionele leierskap</p> Signup and view all the answers

    Watter eienskap is nie 'n kenmerk van suksesvolle leierskap nie?

    <p>Gehoorsaamheid</p> Signup and view all the answers

    'n Besigheidsleier wat mense inspirerend kan lei om doelwitte te bereik, fokus waarskynlik op?

    <p>Die ontwikkeling van 'n positiewe werkkultuur</p> Signup and view all the answers

    'n Bestuursbenadering wat primêr fokus op effektiewe beplanning, organisering en beheer van hulpbronne om doelwitte te behaal, pas waarskynlik by?

    <p>'n Tradisionele bestuursposisie</p> Signup and view all the answers

    'n Leier wat 'n demokratiese benadering tot leiding neem, sal waarskynlik die besluitnemingsproses?

    <p>Oorlaat aan individuele werknemers</p> Signup and view all the answers

    'n Karismatiese leier kan dikwels sukses behaal deur middel van?

    <p>'n Sterk persoonlike uitstraling en oortuigingskrag</p> Signup and view all the answers

    'n Laissez-faire-leier word geassosieer met watse tipe bestuursbenadering?

    <p>'n Hands-off benadering met min intervensie</p> Signup and view all the answers

    'n Suksesvolle leier sal waarskynlik nie nadruk lê op?

    <p>'n Top-down beheerstrategie</p> Signup and view all the answers

    Watter leierskapstyl is geskik vir hoogs vaardige en selfgemotiveerde spanne?

    <p>Laissez-faire leierskapstyl</p> Signup and view all the answers

    Wat is die primêre fokus van 'n transaksionele leierskapstyl?

    <p>Fokus op die uitruil tussen leier en volgelinge, waar volgelinge beloon word vir spesifieke aksies of prestasies</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapteorieë beklemtoon die aanpassing van leierskapstyl volgens die konteks, taak en span volwassenheidsvlak?

    <p>Situasionele Leierskap</p> Signup and view all the answers

    Watter persoonlike eienskap is NIE 'n kenmerk van suksesvolle leierskap nie?

    <p>Pessimisme</p> Signup and view all the answers

    Watter stelling is waar rakende die impak van leierskapstyle op organisasies?

    <p>Leierskapstyle het 'n beduidende impak op organisatoriese kultuur, werknemermotivering, innovasie en produktiwiteit.</p> Signup and view all the answers

    Watter van die volgende stellings beskryf die beste die kernverskil tussen bestuur en leierskap?

    <p>Bestuur fokus op die bereiking van organisatoriese doelwitte deur beheer en stabiliteit, terwyl leierskap fokus op die beïnvloeding en motivering van mense om gemeenskaplike doelwitte te bereik.</p> Signup and view all the answers

    Watter van die volgende persoonlike eienskappe is die belangrikste vir suksesvolle leierskap volgens die teks?

    <p>Die vermoë om mense te inspireer en te motiveer</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende leierskapstyle sal die meeste geskik wees vir 'n hoogs gekwalifiseerde en selfgemotiveerde span?

    <p>Laissez-faire (afwesige) leierskapstyl</p> Signup and view all the answers

    Volgens die teks, watter een van die volgende stellings beskryf die beste die impak van 'n leier se persoonlike houding op organisatoriese sukses?

    <p>Dit beïnvloed die organisatoriese kultuur, samewerking en aanpasbaarheid.</p> Signup and view all the answers

    Watter een van die volgende is NIE 'n voorbeeld van 'n transformasionele leierskapbenadering nie?

    <p>Bied gereelde erkenning en belonings vir prestasie</p> Signup and view all the answers

    More Like This

    Use Quizgecko on...
    Browser
    Open
    Browser
    Browser