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Questions and Answers
Quelle est la mission principale d'un Centre Social ?
Quelle est la mission principale d'un Centre Social ?
- Promouvoir la culture et les arts
- Gérer les finances d'un quartier
- Créer du lien social et contribuer au "mieux vivre ensemble" dans le quartier (correct)
- Créer des emplois dans le quartier
Parmi les valeurs essentielles au sein d'un Centre Social, laquelle représente la dignité ?
Parmi les valeurs essentielles au sein d'un Centre Social, laquelle représente la dignité ?
- La liberté d'expression
- La justice sociale
- La solidarité
- La dignité humaine (correct)
Quel est l'objectif du budget prévisionnel d'une action dans un Centre Social ?
Quel est l'objectif du budget prévisionnel d'une action dans un Centre Social ?
- Définir les besoins des bénéficiaires
- Établir une liste des membres actifs
- Anticiper les dépenses et les recettes (correct)
- Planifier les événements futurs
Quelle est la relation entre les valeurs 'humaines' et 'opérationnelles' dans un Centre Social ?
Quelle est la relation entre les valeurs 'humaines' et 'opérationnelles' dans un Centre Social ?
Comment la législation influence-t-elle le fonctionnement d'un Centre Social ?
Comment la législation influence-t-elle le fonctionnement d'un Centre Social ?
La structure du Centre Social est composée de plusieurs éléments. Lequel correspond aux acteurs externes qui contribuent au fonctionnement du Centre ?
La structure du Centre Social est composée de plusieurs éléments. Lequel correspond aux acteurs externes qui contribuent au fonctionnement du Centre ?
Le 'mieux vivre ensemble' est un concept central pour le Centre Social. Quel élément illustre le mieux ce concept dans la structure ?
Le 'mieux vivre ensemble' est un concept central pour le Centre Social. Quel élément illustre le mieux ce concept dans la structure ?
Flashcards
Missions d'un CS
Missions d'un CS
Les missions d'un Centre Social (CS) visent à créer du lien social et améliorer le bien-être collectif.
Valeurs organisationnelles
Valeurs organisationnelles
Les valeurs d'une organisation sont catégorisées en humaines et opérationnelles, touchant aux interactions et au fonctionnement.
Budget prévisionnel
Budget prévisionnel
Le budget prévisionnel anticipe les dépenses et les recettes d'une association pour les financements nécessaires.
Législation
Législation
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Besoins sociaux
Besoins sociaux
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Partenaires
Partenaires
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Structure juridique
Structure juridique
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Interaction humaine
Interaction humaine
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Study Notes
Bloc 2 : Structure - Notions de Base
- Le Centre Social (CS) est ouvert à tous et vise à créer des liens sociaux et favoriser le "mieux vivre ensemble" dans les quartiers et villes.
- Le contexte institutionnel, les valeurs (dignité humaine, démocratie, solidarité), et l'histoire influencent la structure du CS.
- Le CS a des missions et des partenaires.
- La structure a une histoire, un public et un contexte.
L'histoire de la structure
- Le "pourquoi" et le "comment" déterminent la raison d'être et les actions de la струкture.
- Des questions comme le public visé et le moment pertinent sont importants.
La législation
- La loi 2002-2, avec 20 ans d'application, met en avant les valeurs telles que la dignité, la confidentialité, la liberté, l'accompagnement, la participation et l'information des patients.
- La loi de 2002 inclut aussi les outils pour le développement des services, comme le livret d'accueil et la charte des droits et libertés.
Les valeurs: les idéaux à atteindre
- Les valeurs d'une organisation peuvent être classées selon leurs champs d'application :
- Humaines (liées aux interactions internes).
- Opérationnelles (liées au fonctionnement interne).
- Les valeurs humaines importantes comprennent l'entraide, la solidarité, l'unité, le service, etc.
Le budget prévisionnel d'une action
- Le budget prévisionnel est un outil essentiel pour anticiper et gérer les dépenses et les recettes d'une association.
- Il est utile pour obtenir des financements et planifier les actions.
Le vocabulaire
- Le vocabulaire pertinent inclut des termes liés à la gestion financière comme le bilan, l'autofinancement, les dépenses, le budget, la rentabilité, l'équilibre, l'action, le personnel, l'amortissement, etc.
- Le bilan permet de suivre les recettes et les dépenses d'une association.
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