Quiz - Estilos de Comunicação

• As seguintes afirmações refletem diversas atitudes e comportamentos em contextos sociais e interpessoais.

Assertividade e Passividade

• Frequentemente concorda com os outros, mesmo quando discorda internamente.
• Tem dificuldade em defender os seus direitos sem infringir os direitos dos outros.
• Preferir esconder as suas verdadeiras opiniões e sentimentos de pessoas que não conhece bem.
• É visto como alguém que não sabe defender os seus direitos.
• Procura evitar problemas e conflitos sempre que possível.
• Evita ser mal visto pelos outros.
• Muitas vezes deixa que os outros se aproveitem de si.
• Prefere observar a participar ativamente em situações sociais.
• Sente-se mais confortável na retaguarda do que na linha da frente.

Agressividade e Manipulação

• Tende a ser autoritário.
• Acredita que usar intermediários é, muitas vezes, mais eficaz do que agir diretamente.
• Não hesita em criticar os outros e expressar as suas opiniões.
• Admite usar frequentemente truques e manipulação para conseguir o que quer.
• É ambicioso e persegue os seus objetivos agressivamente.
• Acredita que causar conflitos pode ser mais eficaz do que atenuá-los.
• Usar o medo pode ser uma forma de obter poder sobre os outros.
• Quando sente que foi enganado, busca vingança.
• Critica os outros apontando as suas contradições.
• Acredita firmemente que a vida é uma selva onde só os mais fortes sobrevivem.
• Tem jeito para manipular pessoas e impor as suas ideias.
• Acredita que o elogio é uma boa forma de obter o que se pretende.
• Sabe usar a ironia de forma mordaz.

Comunicação e Relacionamento

• Tem dificuldade em ouvir os outros.
• Prefere manter-se discreto sobre as suas atividades e intenções.
• Considera-se habilidoso nas relações interpessoais.
• Mantém relacionamentos baseados na confiança, em vez de dominação ou manipulação.
• Sente-se à vontade em interações face a face.
• Tem dificuldade em controlar o tempo quando fala.
• Acredita que ser sincero é a melhor forma de construir confiança.
• Sabe ouvir e não interrompe os outros.
• Não hesita em expressar os seus sentimentos.
• Discorda da ideia de que o segredo é essencial para o sucesso.
• Acredita que é importante revelar as suas intenções rapidamente.
• Muitas vezes choca as pessoas com as suas atitudes.
• Acredita que usar a astúcia e a malícia é a melhor forma de obter o que se quer.

Independência e Cooperação

• Geralmente, prefere não pedir ajuda por medo de parecer incompetente.
• Sente-se inibido ao realizar tarefas incomuns.
• Não tem medo de expressar as suas opiniões, mesmo diante de oponentes.
• Prefere discutir e encontrar compromissos realistas baseados em interesses mútuos.
• Prefere ser direto e transparente.
• Tem a capacidade de ser ele mesmo sem perder a aceitação dos outros.
• Consegue expressar discordância com calma e clareza.
• Não tem medo de falar em público.
• Não tem medo de enfrentar desafios perigosos e arriscados.
• Sabe como usar o sistema a seu favor para atingir os seus objetivos.

Responsabilidade e Iniciativa

• Tende a adiar tarefas.
• Frequentemente deixa trabalhos inacabados.
• Geralmente mostra o seu verdadeiro eu aos outros.
• É preciso muito para o intimidarem.
• Não gosta de ser o único a discordar em um grupo e prefere retirar-se nessas situações.
• Não se intimida facilmente.
• Leva até ao fim o que decide fazer.

Consideração e Empatia

• Preocupa-se em não incomodar os outros.
• Tem dificuldade em tomar decisões.
• Geralmente procura evitar problemas