Podcast
Questions and Answers
أي من الخيارات التالية يعد ممارسة غير أخلاقية للممارسات المهنية في الهندسة؟
أي من الخيارات التالية يعد ممارسة غير أخلاقية للممارسات المهنية في الهندسة؟
ما نتيجة الحصول على أعمال بأتعاب متدنية للغاية تحت ضغط التنافس؟
ما نتيجة الحصول على أعمال بأتعاب متدنية للغاية تحت ضغط التنافس؟
ما هو أحد الأمثلة على الاعتداء على حقوق زملاء آخرين في العمل؟
ما هو أحد الأمثلة على الاعتداء على حقوق زملاء آخرين في العمل؟
أي من الممارسات التالية لا يتوافق مع الآداب العامة المقبولة للممارسة المهنية؟
أي من الممارسات التالية لا يتوافق مع الآداب العامة المقبولة للممارسة المهنية؟
Signup and view all the answers
ما هو التأثير المحتمل للضغط المستمر في المنافسة على جودة الخدمات المقدمة؟
ما هو التأثير المحتمل للضغط المستمر في المنافسة على جودة الخدمات المقدمة؟
Signup and view all the answers
ما هي أحد الوسائل الأساسية لترسيخ أخلاقيات المهنة؟
ما هي أحد الوسائل الأساسية لترسيخ أخلاقيات المهنة؟
Signup and view all the answers
كيف يمكن ترجمة القيم إلى سلوكيات عملية؟
كيف يمكن ترجمة القيم إلى سلوكيات عملية؟
Signup and view all the answers
ما أهمية إعداد دليل أو ميثاق لأخلاقيات المهنة؟
ما أهمية إعداد دليل أو ميثاق لأخلاقيات المهنة؟
Signup and view all the answers
لماذا لا يكفي التدريب والمعرفة العامة لمواجهة المشكلات الأخلاقية في المهنة؟
لماذا لا يكفي التدريب والمعرفة العامة لمواجهة المشكلات الأخلاقية في المهنة؟
Signup and view all the answers
ما هو الدور الذي تلعبه الرقابة الذاتية في أخلاقيات المهنة؟
ما هو الدور الذي تلعبه الرقابة الذاتية في أخلاقيات المهنة؟
Signup and view all the answers
ما الذي يميز العمل المهني عن الأداء الوظيفي؟
ما الذي يميز العمل المهني عن الأداء الوظيفي؟
Signup and view all the answers
أي من الخيارات التالية تعكس مفهوم الأداء الوظيفي بشكل صحيح؟
أي من الخيارات التالية تعكس مفهوم الأداء الوظيفي بشكل صحيح؟
Signup and view all the answers
ما هي النتيجة المحتملة لفهم قاصر لمفهوم العمل المهني؟
ما هي النتيجة المحتملة لفهم قاصر لمفهوم العمل المهني؟
Signup and view all the answers
لماذا يعد العمل المهني أكثر اتساعًا من الأداء الوظيفي؟
لماذا يعد العمل المهني أكثر اتساعًا من الأداء الوظيفي؟
Signup and view all the answers
ما هي المصادر الثلاثة التي تعتمد عليها القرارات المهنية المتعلقة بالأخلاق والسلوك؟
ما هي المصادر الثلاثة التي تعتمد عليها القرارات المهنية المتعلقة بالأخلاق والسلوك؟
Signup and view all the answers
أي من العوامل التالية لا يُعتبر جزءًا من سلوكيات وآداب المهنة؟
أي من العوامل التالية لا يُعتبر جزءًا من سلوكيات وآداب المهنة؟
Signup and view all the answers
كيف تؤثر منظومة القيم الخاصة بالفرد على قراراته المهنية؟
كيف تؤثر منظومة القيم الخاصة بالفرد على قراراته المهنية؟
Signup and view all the answers
ما هو دور لوائح آداب المهنة في الممارسات المهنية؟
ما هو دور لوائح آداب المهنة في الممارسات المهنية؟
Signup and view all the answers
أي من العوامل التالية ليس من ضمن مصادر الأخلاق المهنية؟
أي من العوامل التالية ليس من ضمن مصادر الأخلاق المهنية؟
Signup and view all the answers
ما هي القيم التي تؤثر على سلوك الفرد في مهنته وفقاً لمعلومات الأخلاق المهنية؟
ما هي القيم التي تؤثر على سلوك الفرد في مهنته وفقاً لمعلومات الأخلاق المهنية؟
Signup and view all the answers
ما هو مفهوم أخلاقيات العمل؟
ما هو مفهوم أخلاقيات العمل؟
Signup and view all the answers
ما أهمية أخلاقيات العمل في بيئة الأعمال؟
ما أهمية أخلاقيات العمل في بيئة الأعمال؟
Signup and view all the answers
ما هي القضايا التي قد تعالجها أخلاقيات العمل؟
ما هي القضايا التي قد تعالجها أخلاقيات العمل؟
Signup and view all the answers
أين تنشأ القضايا الأخلاقية المتعلقة بأخلاقيات العمل؟
أين تنشأ القضايا الأخلاقية المتعلقة بأخلاقيات العمل؟
Signup and view all the answers
كيف يمكن تعريف أخلاقيات الشركات بشكل أكثر دقة؟
كيف يمكن تعريف أخلاقيات الشركات بشكل أكثر دقة؟
Signup and view all the answers
ما الذي يحدد الأخلاقيات التجارية في الأعمال؟
ما الذي يحدد الأخلاقيات التجارية في الأعمال؟
Signup and view all the answers
أي من الخيارات التالية يُعتبر مبدأً مهمًا في الأخلاقيات التجارية؟
أي من الخيارات التالية يُعتبر مبدأً مهمًا في الأخلاقيات التجارية؟
Signup and view all the answers
ما العناصر التي تؤثر على سلوك الأفراد في الأعمال؟
ما العناصر التي تؤثر على سلوك الأفراد في الأعمال؟
Signup and view all the answers
ما هي النتائج المترتبة على تجاهل الأخلاقيات في الأعمال؟
ما هي النتائج المترتبة على تجاهل الأخلاقيات في الأعمال؟
Signup and view all the answers
أي من العوامل التالية يُعتبر غير ضروري في تشكيل الأخلاقيات التجارية؟
أي من العوامل التالية يُعتبر غير ضروري في تشكيل الأخلاقيات التجارية؟
Signup and view all the answers
Study Notes
أساليب ترسيخ قيم أخلاقيات المهنة
- أخلاقيات المهنة تتضمن وسائل، أساليب، وممارسات تطبيقية تخرج من المجرد
- "ثقافة التنفيذ" تُعنى بتحويل المفاهيم والأخلاقيات إلى نتائج عملية
- العمل المهني أوسع من الأداء الوظيفي، ويتطلب التزامات تجاه عدة جهات
- لا يقتصر العمل المهني على أداء المهام الموكلة، بل يتجاوزه إلى الجودة والمهارة
- النقص في الإنسانية يتضح عندما يقتصر الفرد على مهاراته الفنية دون اعتبار لقيم أخرى
- ترسيخ الأخلاق على ثلاثة مستويات
المستويات الثلاثة لترسيخ الأخلاق
- المستوى المعرفي (العقلي): اختيار القيم الأخلاقية بناءً على معرفة مزاياها، والاقتناع بها بحرية دون إكراه
- المستوى الانفعالي (الوجداني): تقدير القيمة، الاعتزاز بها، والشعور بالرضا لاختيارها والدفاع عنها
- المستوى السلوكي (الإدائي): ترجمة القناعة إلى ممارسة وسلوك يتفق مع القيمة
وسائل وأساليب ترسيخ أخلاقيات المهنة
- القدوة: أهمية دور النماذج المهنية في ترسيخ القيم
- تنمية الرقابة: ضرورة وجود آليات مراقبة ومساءلة
- تصحيح الفهم الديني: أهمية المرجعيات الدينية في تعزيز السلوك المهني
- إعداد دليل/ميثاق أخلاقيات المهنة: وضع معايير وقواعد واضحة للمهنة
- المنظومة الأخلاقية: أخلاقيات المهنة فئة فرعية من منظومة الأخلاق العامة
أمثلة لأعمال غير أخلاقية في المهن
- الرشوة والمحسوبية: طرق غير أخلاقية للحصول على الأعمال
- الاعتداء على حقوق الزملاء: عدم احترام حقوق الآخرين في مجال العمل
- الأتعاب المتدنية: تقديم خدمات ذات مستوى متدنٍ بسبب ضغوط المنافسة
- تضارب المصالح: مثل العمل كاستشاري وملقّ في آن واحد
- التغاضي عن الآثار الجانبية الضارة: عدم مراعاة البيئة والمجتمع عند تصميم المشروعات
مصادر أخلاقيات المهنة
- التربية والتكوين: قيم الفرد الشخصية
- قيم المجتمع: قيم وسلوكيات المجتمع المحيط
- لوائح آداب المهنة: القواعد التي وضعها النقابات والحكومات
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
Related Documents
Description
يتناول هذا الاختبار أساليب ووسائل ترسيخ القيم الأخلاقية في المهنة. يركز على أهمية المستوى المعرفي والانفعالي والسلوكي في تعزيز الأخلاق المهنية. يبرز أيضًا دور القدوة والرقابة كعوامل مهمة في تحقيق ذلك.