Amélioration du taux de complétion des formations

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Questions and Answers

Quel pourcentage de personnes a terminé la formation 'la pyramide des idées' lancée cette année?

10%

43% (correct)

25%

50%

Quelle technique a été mise en avant pour améliorer le taux de complétion des formations en ligne?

Offrir des cours supplémentaires

Fixer un objectif concret et une durée (correct)

Fixer un prix plus élevé

Proposer des évaluations fréquentes

Pourquoi les gens hésitent-ils à acheter de nouvelles formations en ligne?

Ils se souviennent d'anciennes formations abandonnées (correct)

Les prix sont trop élevés

Ils préfèrent les livres

Ils manquent de temps

Quel est un des avantages du 'framing' de la pyramide dans la formation?

Il montre des étapes spécifiques et donne un sens de progression Signup and view all the answers

Quelle promesse est faite aux participants de la formation concernant la durée?

Trouver une idée de business rentable en 7 jours Signup and view all the answers

Quels obstacles doivent surmonter les participants pour suivre la formation?

Travaille, responsabilités familiales et fatigue Signup and view all the answers

Quel effet a une formation inachevée sur les acheteurs potentiels?

Ils n'achètent pas de nouvelles formations Signup and view all the answers

Quel est l'objectif principal de la formation 'la pyramide des idées'?

Trouver une idée de business rentable Signup and view all the answers

Quelle fonction permet de bloquer les leçons suivantes tant que les étapes précédentes ne sont pas remplies?

Cadenassage des leçons Signup and view all the answers

Quel est l'objectif principal du document de suivi créé pendant la formation?

Rassembler les réponses en un seul endroit Signup and view all the answers

Qu'est-ce qui est suggéré pour forcer les participants à réfléchir de manière méthodique?

Utiliser un document de suivi Signup and view all the answers

Comment l'urgence est-elle créée pour inciter les participants à terminer la formation rapidement?

En offrant des consultations uniquement pendant une période fixe Signup and view all the answers

Quel est l'effet de permettre aux utilisateurs d'accéder à la formation à vie?

Cela réduit l'engagement des participants Signup and view all the answers

Quel aspect du document de suivi aide à débuguer les idées de business des participants?

Il catégorise les informations pertinentes Signup and view all the answers

Comment le système SchoolMaker aide-t-il les participants à éviter d'être perdus en fin de formation?

En structurant les leçons avec des étapes à remplir Signup and view all the answers

Quel est le danger de ne pas utiliser le document de suivi de manière appropriée?

Les erreurs de présentation des idées Signup and view all the answers

Pourquoi est-il important que chaque leçon contienne au moins une étape utile?

Pour assurer un avancement vers l'objectif Signup and view all the answers

Qu'est-ce qui constitue une approche incorrecte lors de la soumission d'idées de business sur un document

Envoyer un long pavé de texte désorganisé Signup and view all the answers

Quel est le résultat d'un accès limité à certaines fonctionnalités de la communauté?

Une activation rapide des utilisateurs Signup and view all the answers

Quel est l’avantage de regarder en premier lieu la proposition de valeur d’une personne dans le document?

Cela permet de comprendre les besoins du client Signup and view all the answers

Pourquoi est-ce qu'une approche pas à pas dans la formation est-elle cruciale?

Pour garder les utilisateurs engagés et concentrés Signup and view all the answers

Quel élément fondamental de SchoolMaker facilite l'accompagnement des élèves?

Le document de suivi structuré Signup and view all the answers

Quel problème principal a été détecté lors de l'analyse des réponses des participants concernant la section avant-après ?

Les réponses étaient trop vagues. Signup and view all the answers

Quel élément a été ajouté à la formation pour clarifier le concept d'avant-après ?

Une vidéo explicative avec des exemples. Signup and view all the answers

Qu'est-ce qui a permis d'améliorer la formation de manière continue ?

La collecte de questionnaires à la fin des sessions. Signup and view all the answers

Quel pourcentage de participants a affirmé que la formation répondait à leurs attentes ?

90% Signup and view all the answers

Quelle question ouverte a été posée pour comprendre les recommandations des participants ?

Pourquoi recommanderiez-vous cette formation ? Signup and view all the answers

Comment la plateforme Scrumaker aide-t-elle à analyser les progrès des participants ?

En affichant le pourcentage de modules terminés. Signup and view all the answers

Quel est le prochain défi demandé aux participants pour les aider dans leur business ?

Quel est le prochain défi que vous devez relever ? Signup and view all the answers

Pourquoi le taux de complétion peut-il être faible pour certaines leçons ?

Les exercices demandent trop d'interaction. Signup and view all the answers

Quelle approche pourrait aider à résoudre le problème de blocage dans une leçon difficile ?

Simplifier les étapes et enlever la frigidité des exercices. Signup and view all the answers

Quelles informations sont récupérées dans les questionnaires pour améliorer la formation ?

Les aspects jugés les plus et les moins utiles. Signup and view all the answers

Quel type de retour est sollicité par une question ouverte dans le questionnaire ?

Retour sur l'ensemble de la formation. Signup and view all the answers

Quel est l'objectif final de SchoolMaker selon le contenu ?

Aider à obtenir plus de résultats avec les formations. Signup and view all the answers

Pourquoi est-il important de faire des pauses lors de l'apprentissage d'un nouveau programme?

Elles rendent l'apprentissage moins accablant et plus motivant. Signup and view all the answers

Quel est l'effet d'avoir des 'checkpoints' durant un parcours d'apprentissage?

Ils créent un sentiment de progression et de motivation. Signup and view all the answers

Quel est le principal inconvénient d'une longue introduction théorique avant d'aborder un sujet pratique?

Elle peut décourager l'apprenant avant même de commencer. Signup and view all the answers

Quel est l'impact de limiter la durée des vidéos à 20 minutes dans un programme d'apprentissage?

Cela permet aux étudiants de maintenir leur concentration. Signup and view all the answers

Comment la méthode des 7 jours dans un programme d'apprentissage est-elle justifiée?

Elle permet de garder les étudiants motivés en leur offrant des récompenses rapides. Signup and view all the answers

Pourquoi l'envoi de rappels par e-mail est-il efficace lorsqu'il s'agit de suivre un programme d'apprentissage?

Il rappelle aux étudiants ce qu'ils doivent accomplir chaque jour. Signup and view all the answers

Quelle approche est la moins efficace pour enseigner la théorie durant un programme d'apprentissage?

Dispenser toute la théorie au début avant de commencer les exercices. Signup and view all the answers

Quelles caractéristiques d'un programme peuvent accroître la probabilité de réussite des apprenants?

Un découpage clair et progressif du contenu en leçons pratiques. Signup and view all the answers

Quel est l'un des principaux obstacles à la motivation des étudiants dans un programme d'apprentissage?

Un manque de feedback sur leur progression. Signup and view all the answers

Quel est l'objectif de la plateforme SchoolMaker dans le cadre d'un programme de formation?

Aider les clients à obtenir de meilleurs résultats avec les formations proposées. Signup and view all the answers

Comment peut-on décrire la stratégie pédagogique de fournir une théorie suivie d'une application pratique?

C'est une approche efficace pour maintenir l'intérêt des étudiants. Signup and view all the answers

Qu'est-ce qui peut amener un apprenant à abandonner un programme d'apprentissage?

Un sentiment d'inaccessibilité de l'objectif final dès le début. Signup and view all the answers

Quelle méthode pourrait rendre l'idée d'apprendre plus accessible aux étudiants?

Réduire la durée des sessions d'apprentissage et inclure des petits objectifs. Signup and view all the answers

Study Notes

### Augmenter le taux de complétion des formations en ligne

Seulement 10% des personnes terminent les formations en ligne achetées, selon des articles trouvés en ligne.
Un taux faible de complétion nuit aux ventes car les clients potentiels se souviennent des formations incomplètes qu'ils ont achetées.
Il est crucial de fournir aux étudiants un sentiment de progression et une compréhension claire de leurs objectifs.

Techniques pour améliorer le taux de complétion

Définir un objectif clair et une durée précise : promettre aux étudiants qu'ils trouveront une idée d'entreprise rentable en 7 jours, par exemple.
Diviser la formation en étapes définies : utiliser un schéma de progression (comme une pyramide), avec des étapes claires et une indication constante du niveau de progression des étudiants.
Limiter la durée des leçons vidéo à 20 minutes maximum, idéalement 10 minutes.
Intégrer des étapes concrètes à chaque leçon : demander aux étudiants de prendre des décisions et de les consigner dans des documents, ce qui les maintient actifs et engagés.

Utiliser SchoolMaker pour accroître l'engagement

SchoolMaker est une plateforme de formation en ligne qui permet aux formateurs d'ajouter des étapes à chaque leçon.
Bloquez les leçons suivantes tant que les étapes précédentes ne sont pas terminées, créant un système de progression linéaire.
Utilisez les étapes SchoolMaker pour valider la progression des étudiants et leur permettre de déverrouiller la prochaine leçon après avoir terminé les tâches de la précédente.

Créer un document de suivi

Fournir un document de suivi que les étudiants remplissent étape par étape, ce qui rassemble les informations essentielles et leur donne une vision claire de leur progression.
Encourager les étudiants à utiliser ce document pour réfléchir de manière méthodique et stratégique à leurs idées d'entreprise.
Utiliser le document de suivi pour une meilleure compréhension du projet de l'étudiant lors de l'accompagnement et de l'évaluation.

Créer un sentiment d'urgence

Fournir un accès limité à la communauté et au soutien personnel pour encourager les étudiants à terminer la formation avant la date limite et bénéficier de l'offre.

Améliorer la formation en continu

Utiliser les commentaires des étudiants sur les documents soumis pour identifier les points faibles de la formation.
Ajouter des vidéos supplémentaires pour expliquer les points difficiles et apporter des clarifications.
Mettre en place des questionnaires à la fin de la formation pour collecter des commentaires et identifier les points à améliorer.
Analyser les données de SchoolMaker pour observer les points où les étudiants se bloquent et développer des solutions pour les aider à progresser.

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Description

Ce quiz explore des techniques efficaces pour augmenter le taux de complétion des formations en ligne. Découvrez des méthodes pour établir des objectifs clairs, segmenter le contenu et maintenir l'engagement des étudiants. Apprenez à créer une expérience d'apprentissage qui favorise la réussite et la satisfaction des participants.