Podcast Beta
Questions and Answers
ما هي الأهداف العامة للمقرر؟ (اختر كل ما ينطبق)
ما هي بعض المهارات الفكرية المكتسبة من مقرر إدارة السلوك التنظيمي؟
جنميت مهارات تحليل السلوك التنظيمي.
الجزء الخاص بمحتوى الكتاب يتضمن علم النفس العام.
True
الفصل السابع يتناول محور ______.
Signup and view all the answers
طابق بين الفصول والمحاور الموجودة في إدارة السلوك التنظيمي:
Signup and view all the answers
Study Notes
إدارة السلوك التنظيمي
- يهدف هذا المقرر إلى مساعدة الطلاب على فهم مبادئ السلوك التنظيمي.
- يهدف إلى تزويد الطلاب بفهم علمي لأدوات إدارة السلوك التنظيمي في المنظمات.
- يهدف إلى تنمية مهارات الطلاب في استخدام نظريات السلوك التنظيمي.
- يهدف إلى تنمية المهارات التحليلية الخاصة بالسلوك التنظيمي.
- يهدف إلى تقوية قدرة الطلاب على تحليل وتقييم والتنبؤ بالسلوكات في جميع أنحاء المنظمة.
المخرجات التعليمية
- تعرف على المفاهيم الأساسية ومسلمات السلوك التنظيمي.
- يفهم طبيعة سلوكات الأفراد وأنماطها المختلفة.
- يفهم أهمية إدارة السلوك التنظيمي في المنظمات.
- يفهم محاور السلوك التنظيمي.
- يفهم مفهوم فرق العمل وأنماط القيادة.
المخرجات التعليمية (التالية)
- ينمي مهارات تحليل السلوك التنظيمي.
- ينمي مهارات التعامل مع زملاء العمل والمديرين في المنظمات.
- يفهم دور التفسير والتحليل في السلوك التنظيمي.
- يفهم كيفية تطبيق إدارة السلوك التنظيمي عملياً في المنظمات.
المخرجات التعليمية (التالية)
- يزيد من الوعي حول كيفية استخدام مبادئ السلوك التنظيمي عملياً.
- ينمي مهارات التفسير والتنبؤ بالسلوكيات المنظمة.
المخرجات التعليمية (التالية)
- ينمي الوعي حول تحليل سلوكيات العامل ون والمديرين في المنظمات.
- يزيد الوعي حول التفاعل والعمل ضمن إطار عمل.
- ينمي مهارات الإدارة التنظيمية والتكيف مع متغيرات بيئة العمل.
محتوى الكتاب
- علم النفس العام
- السلوك التنظيمي
- محور الادراك
- محور الدافعيه
- محور العمليات النفسيه
- محور سلوكيات العمل الجماعي
- محور القيادة الادارية
- محور الاتصال والتواصل
- دراسة السلوك التنظيمي على مستوى التنظيم الكلي
الفصل الأول: علم النفس العام
- مقدمة في علم النفس العام
Studying That Suits You
Use AI to generate personalized quizzes and flashcards to suit your learning preferences.
Related Documents
Description
هذا الكويز يركز على مبادئ وأساسيات إدارة السلوك التنظيمي. سيساعد الطلاب على فهم سلوك الأفراد وأنماط العمل ضمن المنظمات. كما يعزز من مهارات التحليل والتفاعل مع الزملاء والمديرين.
