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Questions and Answers
Sur quoi les entreprises doivent-elles innover ?
Qu'est-ce que l'innovation managériale ?
Quelles sont les conséquences de l'excès de solutions ?
Quelle est la posture qui correspond à 'Je ne suis pas payé pour ça' ?
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Quelle est la conséquence de la division du travail ?
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Quelle est la préférence qui consiste à 'Réinstaurer des relations basées sur la confiance' ?
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Quel est le premier pilier pour rénover les relations de confiance?
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Quel est le deuxième pilier pour rénover les relations de confiance?
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Quel est le troisième pilier pour rénover les relations de confiance?
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Quel est le quatrième pilier pour rénover les relations de confiance?
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Quel est le cinquième pilier pour rénover les relations de confiance?
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Quel est le sixième pilier pour rénover les relations de confiance?
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Quelle est la première posture de l'innovation managériale ?
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Quelle entreprise a mis en place un programme INNOV'INSIDE via une application interne appelée BIM ?
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Quelle est la cinquième posture de l'innovation managériale ?
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Quelle société a mis en place un modèle extrêmement agile pour permettre aux employés d'expérimenter des propositions musicales ?
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Quelle est la sixième posture de l'innovation managériale ?
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Qu'est-ce que l'innovation de rupture ?
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Qu'est-ce que le SCAMPER?
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Quelle est l'une des postures de l'innovation managériale?
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Quel est l'un des piliers à rénover pour développer la créativité?
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Quel est l'exemple donné pour illustrer l'authenticité dans l'innovation managériale?
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Qu'est-ce que le modèle test & learn?
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Pourquoi est-il important que les managers s'approprient les innovations managériales?
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Qu'est-ce que l'assertivité?
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Quels sont les besoins fondamentaux satisfaits par l'assertivité?
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Quelles sont les compétences liées à l'assertivité?
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Qu'est-ce que signifie être assertif?
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Qu'est-ce que l'intelligence selon Stephen Hawking?
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Quelle est l'origine du concept d'assertivité?
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