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Questions and Answers
根据文本，员工晋升的方式包括下列哪些？
根据文本，员工晋升的方式包括下列哪些？
- 由晋升委员会决定
- 通过企业价值观评分和考核指标 (correct)
- 根据绩效考核结果确定
- 使用360°考评方式
在岗位空缺时，公司的首选竞聘对象是谁？
在岗位空缺时，公司的首选竞聘对象是谁？
- 内部员工 (correct)
- 绩效考核表现优秀的员工
- 直接主管提名的员工
- 外部候选人
员工晋升的时间限制是什么？
员工晋升的时间限制是什么？
- 依据破格晋升规定
- 需每年通过两次绩效考核
- 由员工自己决定晋升时机
- 一年提供两次晋升机会 (correct)
晋升提名方式中，破格晋升必须经过什么程序？
晋升提名方式中，破格晋升必须经过什么程序？
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对于所有管理序列的晋升、职级I2（含）以上员工，会进行哪种维度的述职评定？
对于所有管理序列的晋升、职级I2（含）以上员工，会进行哪种维度的述职评定？
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晋升流程中的最后一步是什么？
晋升流程中的最后一步是什么？
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晋升管理制度的目的是？
晋升管理制度的目的是？
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晋升发展路线中，管理线指的是承担什么样的职责？
晋升发展路线中，管理线指的是承担什么样的职责？
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横向晋升包含以下哪种内容？
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晋升委员会由哪些人组成？
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员工晋升评估时重点考虑什么方面？
员工晋升评估时重点考虑什么方面？
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逐级与跨级相结合体现什么原则？
逐级与跨级相结合体现什么原则？
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