Fundamentos Teóricos Filosóficos, SUS e ANS - Tema 1 - PDF

Summary

This document discusses theoretical and philosophical foundations of nursing management in relation to health services. It covers concepts of management and leadership in healthcare, and the history of administration. The document highlights the importance of nursing in healthcare management. Includes sections on different administrative theories and the role of nurses in healthcare.

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# Fundamentos Teórico-Filosóficos, SUS e ANS ## Módulo 1 ### Aplicação Teórico-Filosófica na Gestão de Enfermagem - Reconhecer os fundamentos teóricos e filosóficos do processo de gerenciamento em enfermagem relacionado à gestão dos serviços de saúde. ## Módulo 2 ### Políticas de saúde no Brasi...

# Fundamentos Teórico-Filosóficos, SUS e ANS ## Módulo 1 ### Aplicação Teórico-Filosófica na Gestão de Enfermagem - Reconhecer os fundamentos teóricos e filosóficos do processo de gerenciamento em enfermagem relacionado à gestão dos serviços de saúde. ## Módulo 2 ### Políticas de saúde no Brasil: SUS e ANS - Distinguir as principais políticas públicas vigentes no Brasil, no que se refere à Constituição Federal, às leis, ao Sistema Único de Saúde (SUS) e à Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS). ## Introdução - Gestão é o processo que envolve a coordenação de vários recursos - sejam eles humanos, financeiros, materiais ou tecnológicos - para alcançar objetivos específicos em uma organização ou serviço. - Gerenciamento na área da saúde representa a complexa interseção entre atividades e modelos de administração - O estudo do gerenciamento em enfermagem contribui para que os profissionais da área desenvolvam habilidades de liderança, tomada de decisões e comunicação eficaz. - É importante que os profissionais de enfermagem estejam preparados para lidar com questões gerenciais e administrativas, as quais têm potencial de elevar ainda mais o atendimento qualificado ao paciente e contribuir para a eficiência dos serviços e do sistema de saúde. ## A História da Administração e a Enfermagem - A história que envolve o saber administrativo não é antiga - A administração como ciência tem uma evolução histórica, a qual se deu a partir do início do século XX, após a possível maior modernização da sociedade - Foi mediante à Revolução Industrial que o pensamento administrativo teve início de forma mais sistematizada e robusta. ### Teorias da Administração: - As teorias administrativas se complementam, não havendo uma melhor ou pior que a outra, porque cada uma funciona com base em algum propósito. - Cada teoria oferece uma perspectiva única sobre a administração e pode ser aplicada de acordo com as necessidades específicas de cada organização ou serviço. #### Teorias da Administração: 1. **Teoria da Administração Científica - Frederick Taylor** - Busca otimizar a produtividade do trabalhador por meio das maneiras específicas de trabalho. - Acreditava que a simplificação de tarefas aumentaria a produtividade e, consequentemente, geraria maiores lucros. 2. **Teoria Clássica da Administração - Henri Fayol** - Tem como foco apenas as necessidades físicas dos funcionários, ou seja, não leva em consideração as necessidades psicossociais. 3. **Teoria da Burocracia - Max Weber** - Tem como base normas e regras estruturais em busca de uma racionalidade organizacional e uma estruturação formal. - Propõe solidez e eficiência no processo produtivo. 4. **Teoria das Relações Humanas - George Elton Mayo** - Tem como foco as pessoas e defende um estilo de organização informal - Prioriza a comunicação, a liderança, a motivação e as dinâmicas de grupo ## A Enfermagem como Protagonista na Gerência em Saúde - A enfermagem desempenha papel fundamental tanto na gerência dos serviços de saúde como na administração hospitalar. ### Importância da Enfermagem em diferentes áreas: 1. **Liderança Clínica** - A enfermagem é compreendida como a profissão do cuidado - Os profissionais de enfermagem estão na linha de frente da assistência à saúde, pois monitoram e avaliam as condições intrínsecas e extrínsecas ao paciente - Os enfermeiros são considerados líderes clínicos, porque coordenam o atendimento ao paciente e garantem a eficiência de todos os aspectos que envolvem o cuidar, desde o primeiro contato até o desenvolvimento e a finalização do plano de cuidados. 2. **Gestão de Recursos** - A enfermagem realiza ações gerenciais e administrativas que envolvem o dimensionamento da equipe de enfermagem - Define escalas de plantões por tipo de profissional e turno - Gerencia os suprimentos e os equipamentos necessários à prestação de assistência - Garante que os recursos serão utilizados de forma eficiente e eficaz para fornecerem cuidados de alta qualidade aos pacientes. 3. **Melhoria da Qualidade e Segurança do Paciente** - Realiza ações gerenciais e administrativas que envolvem o dimensionamento da equipe de enfermagem - Define as escalas de plantões por tipo de profissional e turno - Gerencia os suprimentos e os equipamentos necessários à prestação de assistência - Garante que os recursos serão utilizados de forma eficiente e eficaz para fornecerem cuidados de alta qualidade aos pacientes. 4. **Educação e Treinamento** - A enfermagem e seus profissionais podem atuar como agentes educadores, tanto para pacientes como para outros trabalhadores da saúde - Podem realizar ações de educação em saúde (para pacientes ou comunidade) e da educação continuada ou permanente em saúde (para profissionais) - O intuito é sempre melhorar a qualidade de vida das pessoas e instruir os profissionais para a promoção do cuidado qualificado. 5. **Defesa do Paciente** - A enfermagem e seu profissional podem atuar como defensores dos pacientes - Trabalham para proteger os direitos dos pacientes e garantir que suas necessidades sociais e de saúde sejam atendidas - Atuam como mediadores dos direitos e como porta-vozes dos pacientes. 6. **Planejamento e Implementação de Políticas** - A enfermagem contribui com sua experiência clínica e sua compreensão das necessidades dos pacientes para ajudar a moldar políticas que melhoram o atendimento ao paciente e os resultados de saúde - O desenvolvimento de uma assistência integral e de qualidade é de extrema importância para o desenvolvimento de políticas públicas de saúde. 7. **Teoria da Enfermagem e Gerenciamento em Saúde** - A Enfermagem é uma parte essencial da gerência dos serviços de saúde e da administração hospitalar - A Enfermagem contribui para a eficiência operacional, a qualidade do atendimento ao paciente e a sua satisfação ## Teorias da Enfermagem e Gerenciamento em Saúde - Teorias de enfermagem são estruturas conceituais que fornecem uma visão abrangente acerca de conceitos, princípios e práticas que, relacionados ao cuidado de enfermagem, guiam os profissionais durante a execução de suas práticas. - As teorias da enfermagem baseiam-se em evidências científicas, ou seja, em pesquisas realizadas previamente, as quais têm a função de ajudar a orientar a prática clínica de enfermagem, a educação e a pesquisa. #### Teorias da Enfermagem 1. **Teoria Ambientalística - Florence Nightingale (1859)** - Enfatiza a importância do ambiente na promoção da saúde e no tratamento de doenças - Defende que o ambiente físico, social e cultural tem papel preponderante na saúde. - Acreditava que o local deveria ser limpo, bem iluminado (luz solar), ventilado e silencioso, com água potável, saneamento básico adequado, privacidade, conforto e estética. 2. **Teoria das Relações Interpessoais - Hildegard Peplau (1952)** - Enfatiza a importância da inter-relação entre o binômio enfermeiro-paciente para promoção de um cuidado efetivo, eficaz e humanizado. - A relação interpessoal entre profissional de enfermagem e paciente era essencial para o cuidado de enfermagem efetivo e humanizado. - A teoria estabelece a relação entre pessoa que exerce a enfermagem e paciente com base na empatia, no respeito, na confiança, na comunicação terapêutica e na compreensão das necessidades e perspectivas do enfermo. 3. **Teoria das Necessidades Básicas - Virginia Henderson (1955) ** - Henderson, uma das pioneiras da enfermagem moderna, argumenta que a enfermagem é uma ciência que se concentra em ajudar as pessoas ao atender às suas necessidades básicas. - Henderson identificou 14 necessidades básicas que devem ser observadas durante o processo do cuidado, e entre elas estão: respirar, alimentar-se, eliminar, mover-se e manter a postura, dormir e repousar, vestir-se e despir-se, manter a temperatura corporal, manter a higiene corporal, evitar perigos, comunicar-se, agir de acordo com seus valores e crenças, ocupar-se, recrear, aprender e morrer. 4. **Teoria do Autocuidado - Dorothea Orem (1971)** - Enfatiza a importância do autocuidado na promoção da saúde e do bem-estar dos pacientes. - Segundo Orem, os indivíduos têm a responsabilidade e a competência de cuidarem de si próprios, e o papel da enfermagem é auxiliar os pacientes a desenvolverem habilidades e aptidões que levem à promoção do autocuidado. 5. **Teoria da Adaptação - Callista Roy (1977)** - Considera o indivíduo como um sistema adaptativo que responde a estímulos ambientais. - Segundo Roy, a enfermagem tem o objetivo de promover a adaptação dos indivíduos em quatro modos: físico-fisiológico, autoconceito, desempenho de papel e interdependência. - A teoria enfatiza ainda que a adaptação é um processo contínuo e dinâmico, e o papel do enfermeiro é ajudar o paciente a adaptar-se às mudanças em sua saúde e seu ambiente. ## A Constituição Federal Brasileira e as Leis que regem o SUS e a ANS - A Constituição Federal Brasileira de 1988 é a Lei maior que existe no território brasileiro. - A Constituição Federal Brasileira de 1988 promoveu avanços, inclusive, no que diz respeito a questões teóricas, conceituais e políticas - No que diz respeito à saúde, a Constituição Federal Brasileira assegura que a saúde é direito de *todos* *e dever do Estado*. ### Principais Direitos do Usuário do SUS: - Acesso organizado e ordenado aos serviços de saúde - Tratamento adequado, efetivo e atendimento humanizado, acolhedor e livre de qualquer discriminação - Atendimento que respeite o paciente e suas particularidades - Atendimento que respeite os valores e a cultura do paciente - Que os gestores da saúde garantam que os princípios acima sejam cumpridos. ## Carta dos Direitos dos Usuários - A Carta dos Direitos dos Usuários da Saúde é considerada um documento fundamental que estabelece os direitos e os deveres dos usuários do SUS - A Carta dos Direitos dos Usuários da Saúde reúne os seis princípios básicos que estão diretamente relacionados à cidadania e que asseguram ao brasileiro o ingresso digno nos sistemas de saúde, seja ele público ou privado. ### Princípios da Carta dos Direitos dos Usuários da Saúde: - Acesso organizado e ordenado aos sistemas de saúde. - Tratamento adequado, efetivo e atendimento humanizado. - Atendimento que respeite suas particularidades, seus valores e sua cultura - Compromisso dos gestores da saúde para que os princípios anteriores sejam cumpridos. - Responsabilidades do paciente - Que os gestores da saúde garantam que as regras dos pacientes sejam cumpridas ## Leis que regem o SUS e a ANS: ### 8° Conferência Nacional de Saúde (CNS): - A 8° Conferência Nacional de Saúde foi considerada como marco histórico para saúde pública brasileira. - A 8° Conferência Nacional de Saúde lançou as diretrizes para a construção de um *sistema descentralizado e único*. - A 8° Conferência Nacional de Saúde apontou as mudanças necessárias para a melhoria do sistema de saúde brasileiro ### Leis que regem o SUS: 1. **Constituição Federal de 1988** - Define o SUS como *um sistema público, gratuito e universal*. 2. **Lei nº 8.080/1990 – Lei Orgânica da Saúde ** - Normatiza os princípios, as diretrizes e os objetivos do SUS. - Visa tratar as pessoas e a comunidade a partir das necessidades individuais, para garantir que todos tenham acesso igualitário aos serviços de saúde. 3. **Lei nº 8.142/1990** - Regulamenta a participação da comunidade na gestão do SUS. 4. **Emenda Constitucional nº 29/2000** - Assegura os percentuais mínimos de investimento em saúde que devem ser aplicados pelos estados e municípios. 5. **Portaria nº 2.436/2017** - Define e estabelece a Política Nacional de Atenção Básica (Pnab) e as diretrizes e as normas para a organização da atenção básica no SUS. ## ANS e suas Leis Regente: - A ANS é considerada uma autarquia vinculada ao Ministério da Saúde do Brasil. - A ANS é responsável por controlar, normatizar, regulamentar e fiscalizar as atividades que garantem a assistência suplementar à saúde. ### Leis que regem a ANS: 1. **Lei nº 9.656/1998** - Disciplina os planos e seguros privados de assistência à saúde. 2. **Lei nº 9.961/2000** - Cria a ANS e formula sobre seu funcionamento e sua estrutura. 3. **Lei nº 13.097/2015** - Discorre sobre a responsabilidade dos gestores do SUS na elaboração e na implementação dos planos de saúde. ### Missão da ANS: - A ANS tem a missão de promover a defesa do interesse público na assistência suplementar à saúde. - Regular as operadoras setoriais que fornecem assistência à saúde. - Contribuir para o desenvolvimento de ações de saúde no país. ---

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